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中小企业要借助移动互联网实施营销，目的就是要利用移动互联网商务不受时间、空间的限制，抓住消费者利用碎片化时间浏览网页或上网购物、消费的时机，能够通过特定的技术在海量数据中有针对性的挖掘出企业的目标顾客，进行有的放矢，进而减少成本，增加企业收益，不管是数据挖掘技术或是LBS定位技术，目前，很多中小企业缺乏具备这些技术的人才。这样，就会让企业的营销存在盲目性，进而造成资源的浪费。

羡喜严选代理主要分为3个级别，分别为喜粉、官方店长、店长、黑钻店长

1、新用户入驻成为喜粉

2、成为官方店长有两种方式

1.购买直升品（4/6日正式上线后会统一开放

2.累计购买满298元，系统自动升级成为官方店长

官方店长的权益

1.拥有属于自己的羡喜严选店铺

2.零售/自购奖励：团购价的8%-15%

3.市场推广奖：

团队直推利润——上下级差价的30%

团队间推利润——上下级差价的15%

4.分享好物给零售客户赚取差价利润

5.推荐官方店长享受两级终身推荐奖金

6.官方店长入门课程

3、成为黑钻店长的方式

1.直接推荐10个S2（店长），100个官方店长

2.佣金累计达到50000元，或者累计业绩满88万（88万中至少一半是自己和直推店长的销售业绩）满足以上两个条件

成为黑钻店长的权益

1.拥有属于自己的羡喜严选店铺

2.分享好物给零售客户赚取差价利润，零售/自购奖励：团购价的20～40%

3.市场培训奖：招募官方店长，并且享受下辖所有官方店长的差价利润，招募店长，并且享受下辖所有店长的差价利润

4.市场推广奖：推荐黑钻店长并且享受两级终身推荐奖金

团队直推利润——销售额的2%

团队间推利润——销售额的1%

黑钻店长专属课程

而羡喜的代理级别则分为VIP客户（5000元，享受8折），官方合伙人（1.98万元，享受6折），合伙人（15.8万元，享受4.5折）。

特点:靠信息差赚钱，赚钱较快。

移动互联网营销的发展，需要有具备数据挖掘、LBS等技术的人才，企业要想真正获得收益，就应不惜引进或培养技术人才的代价，一方面引进移动互联网营销人员，尽快让技术人员熟悉公司的情况，促使技术人员将理论知识转化为现实的营销能力。另一方面培训企业内部移动互联网营销人员，尽量使更多的员工熟悉移动互联网营销的相关技术，不断深化员工的移动互联网营销的意识。